拼假背后的無奈：合理休假有多遠(yuǎn)？

東“拼”西“湊”連休24天：“逆天拼”靠譜嗎？

多個(gè)版本的“拼假”攻略在網(wǎng)上瘋傳，東“拼”西“湊”的假期換來連續(xù)多日工作。清華大學(xué)教授、假日制度改革課題組負(fù)責(zé)人蔡繼明說，這反映出我國公共假期少，人們渴望長(zhǎng)假帶來更多休息，也折射出目前的假期安排有不盡如人意的地方。

有數(shù)據(jù)顯示，我國公共假期每年已有115天，幾乎占到全年的三分之一，為何老百姓還是感覺“太少”了？

業(yè)內(nèi)人士指出，２０１３年節(jié)日及紀(jì)念日放假總數(shù)２９天，但實(shí)際上法定節(jié)假日只有１１天，另外１８天都是從周末“挪”過來的。這樣一來，１１天的法定節(jié)假日，不但沒有多休，反而比去年還少了５個(gè)正常的雙休日。[詳細(xì)]

假期"被安排"：雙休日與節(jié)假日"挪"出長(zhǎng)假

 國家將中秋、端午、清明設(shè)定為法定節(jié)假日，旨在增強(qiáng)節(jié)假日的傳統(tǒng)文化的影響力，受到了老百姓的歡迎。蔡繼明說，節(jié)日文化具有強(qiáng)大的凝聚力。假日與節(jié)日的結(jié)合，是保護(hù)民族文化發(fā)展的有效方式，可以使更多的人懂得國家與民族傳統(tǒng)文化的歷史。

然而，在重視節(jié)假日的同時(shí)，相關(guān)部門將周末雙休日與節(jié)假日“挪”在一起，“湊”出小長(zhǎng)假，這種把周末遷移的做法該不該？記者采訪的多位市民表示，雙休日的“福利”演變成連續(xù)工作的額外“負(fù)擔(dān)”，一點(diǎn)放松感都沒有了。[詳細(xì)]

人大代表：挪雙休“拼假” 用連班換連休不理性

全國人大代表、清華大學(xué)政治經(jīng)濟(jì)學(xué)研究中心教授蔡繼明認(rèn)為，挪用雙休日休小長(zhǎng)假、黃金周不太合理。“這打亂了正常的工作和休息節(jié)奏。”他說，雙休日的設(shè)置不是為了讓人們旅游、度假，而是一種公休日，是公眾普遍工作五天后的調(diào)整。把雙休日挪動(dòng)到法定節(jié)假日上，表面上看增加了假期天數(shù)，實(shí)際上占用了公休時(shí)間。“這樣必然會(huì)出現(xiàn)連續(xù)休息7天，連續(xù)工作8天的情況。”拿連續(xù)工作換來連續(xù)休息，這很不理性。[詳細(xì)]

律師："拼假"太鬧心有違《勞動(dòng)法》原則

中國假期，是放假還是調(diào)休？　廣東勝倫律師事務(wù)所陸星宇律師說，挪動(dòng)周末的調(diào)休方式其實(shí)是觸動(dòng)了《勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)的本源。《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》第三條指出：“職工每日工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)。”而《勞動(dòng)法》中也對(duì)職工休息時(shí)間有明確規(guī)定：“用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。”不過，陸律師也指出，“法定節(jié)假日多是按農(nóng)歷，而雙休日則是采用新歷，都要放假，矛盾難免。”[詳細(xì)]

網(wǎng)友："拼假攻略"背后的休假渴求

“請(qǐng)假攻略”所凸顯出的休假權(quán)之爭(zhēng)，不僅僅是權(quán)利享有的公平落實(shí)問題。更深層次的問題是如何機(jī)動(dòng)靈活地落實(shí)勞動(dòng)者的休假權(quán)利。說白了，真正讓勞動(dòng)者保質(zhì)保量地享有休假權(quán)，就應(yīng)該遵循勞動(dòng)法規(guī)的要求，并讓“帶薪休假”落地。[詳細(xì)]

專家："放假""挪假"之爭(zhēng)并非是矯情

目前上調(diào)下借安排長(zhǎng)假、小長(zhǎng)假的公休假安排，延續(xù)的是上金周模式。這一制度出臺(tái)的初衷主要是通過假期消費(fèi)來刺激內(nèi)需，創(chuàng)造條件讓大家花錢消費(fèi)。但是，經(jīng)過近15年的黃金周“洗禮”后，人們對(duì)于放假的訴求也呈現(xiàn)出明顯的分化態(tài)勢(shì)，今年的“挪假”安排受到如此廣泛批評(píng)，更加明確地釋放出這一信號(hào)。

在這種訴求分化的局面下，應(yīng)當(dāng)讓節(jié)假日安排走出“關(guān)門決策，文件通知”的老套路，更加充分地履行決策民主化程序，可以考慮在全國不同區(qū)域、不同人群舉行聽證會(huì)，廣泛征集民意，在形成民眾訴求最大公約數(shù)的基礎(chǔ)上完善休假安排，真正做到讓大多數(shù)勞動(dòng)者的身心得到真正放松，這也是國家實(shí)行法定節(jié)假日制度的根本目的所在。[詳細(xì)]

2013年，中國有29天的公休假，但其中要以犧牲5個(gè)周末作為代價(jià)，并且依舊出現(xiàn)為了讓假期連長(zhǎng)一點(diǎn)，不得不打亂正常雙休，搞得上班族拼拼補(bǔ)補(bǔ)的悲催安排。這一點(diǎn)，讓在中國的老外們特別無法理解，“想休假，自己安排好了，不一定要全趕上國家的節(jié)日，”更不能理解的是，“為什么要國家替你安排，假期難道不是自己的嗎？”[詳細(xì)]

9月份被指“最折騰”月，不是沒有道理。盡管大家也享受到了一定的假期，但是，如此復(fù)雜的放假和上班模式，讓人有些受不了。這兩天輿論也在呼吁，放假安排能不能不這么安排，與其靠雙休日拼湊假期，不如按部就班地來，不要把工作和生活節(jié)奏打亂。

這些訴求不是沒有道理。現(xiàn)在，或許到了重新審視“長(zhǎng)假”制度的時(shí)候了，放假安排能否告別過去的“假日經(jīng)濟(jì)”思維？

當(dāng)初推出“長(zhǎng)假”制度，意在通過給國人放長(zhǎng)假，以提振內(nèi)需、刺激消費(fèi)，激活“假日經(jīng)濟(jì)”。。但是，近幾年，“假日經(jīng)濟(jì)”的魅力正在褪色，在非短缺經(jīng)濟(jì)的社會(huì)，從本質(zhì)上來說，“假日經(jīng)濟(jì)”只是一次集中消費(fèi)，并不能讓社會(huì)消費(fèi)總額發(fā)生太大的變化。現(xiàn)在的中國經(jīng)濟(jì)，沒有必要再借“假日經(jīng)濟(jì)”來拉動(dòng)內(nèi)需。更何況，隨著帶薪休假制度的逐步完善，民眾也完全可以自己放“長(zhǎng)假”。[詳細(xì)]

在中國，節(jié)假日休假也就集中在那么幾天，也就是所謂的小長(zhǎng)假、大長(zhǎng)假了。這些假期里，趕車、趕路甚至很少睡覺就是老百姓最主要的特征。這樣，大家就調(diào)侃：旅游不是看景點(diǎn)，而是看人；放假不是休息，而是出門折騰。如此折騰式的休假，回來上班時(shí)還有什么精神可言？何時(shí)能走出這種中國式休假的困局，那國人就能真正體現(xiàn)到假之樂，這還真需要社會(huì)各界一起想辦法來破局呢。